Опалювальний сезон коштуватиме Чернігову мінімум 200 мільйонів гривень

Заступник міського голови Чернігова Віктор Геращенко розповів журналістам “Суспільного” скільки коштуватиме місту різниця у тарифах за опалення. Чиновник назвав суму — 200 млн грн. Далі докладніше з chernigiv one.

Цю заяву Геращенко зробив після останнього засідання виконкому, де розглядалося питання вартості за опалення та компенсації різниці в ціні теплогенеруючим компаніям.

Так, Геращенко підтвердив слова міського голови Чернігова Владислава Атрошенка, що вартість тепла для городян цього опалювального сезону залишиться без змін.

Щодо порядку компенсації підприємствам різниці в ціні, повідомив заступник мера, то його (порядок) потрібно ще створити. Потім документ розглядатиме та затверджуватиме виконком. Теплогенеруючі підприємства, своєю чергою, мають розробити методику розрахунків.

Одночасно механізм компенсації міським бюджетам буде створено Кабміном та передано до органів місцевого самоврядування.

До уваги, сьогодні тепло до Чернігова постачають три підприємства – “Облтеплокомуненерго”, місцева ТЕЦ та “Спеціальна енергетична компанія”.

До речі, Владислав Атрошенко не виключив, що на початку 2022 р. для абонентів ТЕЦ підвищать вартість послуг ближче до тарифів “Облтеплокомуненерго”. Нині ціна за Гкал ТЕЦ – 1598 грн, а Облтеплокомуненерго – 1737 грн.

More from author

Топ-5 відеореєстраторів для автомобіля: який вибрати у 2023 році

Відеореєстратори стали невід'ємним аксесуаром для автомобілістів, забезпечуючи безпеку на дорозі та служачи надійним свідком у разі ДТП. У 2023 році вибір цих пристроїв на...

Яким має бути безперебійник для дому

Мій дім моя фортеця. Цей вислів міг би бути аксіомою, але суворі українські будні з нерідкими відключеннями електрики роблять охоронні системи вразливими. Запобігти перервам у...

Брусувальна машина: що це і як працює

Виготовлення виробів зі шкіри на звичайній швейній техніці може призвести до низької якості та міцності швів. Тому для роботи з подібним матеріалом використовується спеціальна...
.,.,.,.